Larson Holz Ltd: comentários do pessoal sobre Larson Holtz

O trabalho em empresas financeiras é legitimamente consideradoum dos mais prestigiados - escritórios limpos e confortáveis, equipados com a mais recente tecnologia, trabalho intelectual, uma equipe interessante, altos ganhos. Mas condições de trabalho atraentes também implicam em altas demandas para os funcionários, porque trabalhar com finanças requer grande responsabilidade e alta qualificação. Sem um diploma de educação superior, parece impossível ter acesso a trabalhar com dinheiro. No entanto, o feedback dos funcionários sobre a empresa "Larson Holtz" - um representante brilhante do setor financeiro, dizem o contrário.

Qual é o trabalho na Larson & Holz?

Larson & Holz IT Ltd - uma das principaiscorretores internacionais "Forex". A empresa fornece serviços através dos quais você pode não apenas negociar contratos de câmbio, mas também investir em instrumentos tão sérios como ações, futuros, metais preciosos, opções, criptomoedas. Os serviços são direcionados para indivíduos e clientes institucionais. Na Rússia, um corretor é um grupo de empresas de consultoria, incluindo o escritório da Paritet Finance, localizado em São Petersburgo.

Trabalhar em Larson Holz - é o desenvolvimento de novos serviços de negociação,assessorando clientes em questões de investimento, analisando tendências de mercado e determinando taxas de preços adicionais. Mas, apesar da complexidade deste negócio, a empresa tem uma abordagem muito progressista para o recrutamento. Para conseguir um emprego nesta empresa, não é necessário ter experiência no campo das finanças, e até mesmo a educação não importa. "O que realmente apreciamos em nossos funcionários é o compromisso, a assertividade, a disposição de aprender coisas novas e crescer constantemente", diz Zhordania Vitaly Arkadevich, trader da Parity Finance. - O ensino superior e a experiência, infelizmente, não garantem que o seu proprietário tenha todas as qualidades necessárias para um trabalho bem sucedido em nosso campo. Pessoalmente, estou convencido de que é mais fácil ensinar do que reciclar. Portanto, estamos mais dispostos a trabalhar com "mentes flexíveis" do que com aqueles que vêm da escola financeira clássica ".

Treinamento de especialistas para o trabalho na empresa

Já que para a Rússia o mercado Forex éUma empresa bastante jovem e em instituições de ensino não há programas de treinamento para negociação de instrumentos financeiros, Larson e Holz treinam independentemente os traders, bem como seus futuros funcionários, todas as complexidades do mercado. Ao mesmo tempo, na fase inicial, todos se submetem a um único curso de negociação, independentemente do propósito para o qual o estudante tenha aplicado à empresa - para negociar em Forex ou para emprego adicional. Representantes do corretor explicam isso pelo fato de que seus funcionários devem necessariamente ser traders profissionais ou analistas para prestar assistência qualificada aos clientes. "O conhecimento teórico não é suficiente aqui, precisamos de prática e bons resultados comerciais. Apenas um profissional bem sucedido pode ajudar outros a ter sucesso no Forex. Portanto, todos os nossos gerentes são exemplos de imitação e uma motivação viva para os clientes ", explica Vitaliy Arkadevich Zhordania.

Então, antes de se juntar ao time "LarsonHoltz "e conseguir uma posição em uma das missões, os candidatos passam por um curso completo de treinamento e se tornam traders profissionais. Claro, você precisa levar em conta que por 2-3 meses, durante o período de treinamento, não há salário, mas os cursos oferecem perspectivas muito mais atraentes do que apenas um salário fixo para o trabalho no escritório. Gerentes de treinamento em Larson Holz não é um estudo de padrões corporativos e éticos, é o desenvolvimento do negócio mais lucrativo. Muitos candidatos usam isso e começam a ganhar dinheiro com transações já em processo de treinamento. Além da renda, tais candidatos recebem uma enorme vantagem na hora de contratar, uma vez que tais especialistas podem não apenas cumprir as obrigações do trabalho, mas também receber uma renda suficientemente alta da administração de contas de investidores.

Emprego «Larson Holtz»

Comerciantes que passaram com sucesso no curso de treinamento,a empresa oferece a escolha de um gerente em uma de suas divisões ou um comerciante em um escritório de negociação. Trabalho em Larson Holz TI Ltd pode obter todos treinados, dependendo dos interesses e habilidades. O novo funcionário pode entrar na equipe para desenvolver serviços comerciais inovadoras para preencher parte do departamento de análise, para se tornar um gerente para a preparação de novos operadores para iniciar um gerenciador de carreira ou investimento. Qualquer posição é interessante à sua maneira e tem suas vantagens. Claro, há casos em que alguns candidatos não passam a seleção, mas a porcentagem é muito pequena. Como regra geral, são pessoas que, no processo de aprender, entendem que não escolheram sua própria direção. Acontece também que os candidatos após a formação si mesmos se recusam a trabalhar no estado da empresa e iniciar o seu próprio negócio na "Forex".

A julgar pelo feedback do pessoal sobre o trabalho em Larson eHolz, o treinamento de especialistas é realizado em um nível muito alto. Isso permite excluir completamente a falta de profissionalismo dos funcionários. Todo gerente de uma empresa, não importa em qual unidade ele trabalha, é um especialista universal e pode fornecer aconselhamento profissional sobre qualquer assunto. Isso ajuda a resolver quaisquer problemas que surjam com os clientes, da maneira mais rápida e eficiente possível, sem "percorrer os escritórios".

Uma exigência obrigatória da empresa éatividade de negociação de cada membro da equipe. Os gerentes devem estar sempre atentos aos desenvolvimentos e tendências do mercado, a fim de fornecer um atendimento ao cliente de alto nível. "É muito importante conversar com um cliente em um idioma em nosso trabalho. Quando os clientes vêem que cada um de nós é orientado em absolutamente qualquer problema e está sempre pronto para ajudar, eles confiam mais em nossa empresa. Isto é precisamente porque eles vêem profissionais ao seu redor ", explica Zhordania Vitaliy Arkadevich, um comerciante.

Serviços de qualidade - a principal prioridade

Sua posição de liderança entre os corretores "Forex"A Larson & Holz It LTD venceu precisamente por causa de sua constante busca pela excelência, tanto no desenvolvimento de serviços comerciais quanto na formação de pessoal. O corretor é o múltiplo proprietário de prêmios de prestígio por inovação na indústria Forex e alta qualidade de serviços, e escritórios de representação, incluindo Paridade Financeira, ganham regularmente o primeiro lugar entre as empresas de consultoria.

Resumindo, podemos tirar a seguinte conclusão: Nesta empresa, qualquer um que esteja pronto para aprender constantemente novos e crescer profissionalmente pode ter sucesso. Para construir uma carreira de sucesso no Forex, você não precisa ser um profissional financeiro, pois os programas de treinamento da Larson & Holz são projetados especificamente para aqueles que entendem esse negócio do zero. A empresa não limita seus comerciantes, seja em desenvolvimento ou em renda, e cria todas as condições para um movimento constante.