Salários mensais médios, tipos de acréscimos

O salário mensal médio é a proporçãoo montante dos ganhos para a quantidade de tempo trabalhado. Calcular isso é necessário para diferentes casos de pagamentos aos funcionários. Para diferentes casos, o cálculo é realizado de diferentes maneiras.

Assim, por exemplo, para as vendas de férias, o cálculo é feito pela seguinte fórmula:

SZP = GZP: 12: 29,4 x 28, onde

SZP - salário mensal médio;

GZP - salário para o ano, assume todos os tipos de taxas incluídas no FOT.

12 - número de meses totalmente elaborado.

29.4 - coeficiente para o cálculo das férias.

28 dias de férias estipulados no Código do Trabalho.

Salários médios mensais paraa folha do hospital é calculada de uma maneira completamente diferente. Para fazer isso, pegue o valor dos ganhos por 2 anos antes do tempo em que o acréscimo é feito na folha de incapacidade, divida-o por 730 dias e multiplique pelo número de dias de doença. Neste caso, é necessário prever que o salário mensal médio não exceda o valor máximo em 2013 - 58970 rublos. Além disso, não havia menos que o salário mínimo no país - 5205 rublos. Deve-se ter em mente que antes de ir para o trabalhador hospitalar estava em dia útil e semana. Em Moscou e em algumas outras regiões, o salário mínimo é mais fixo.

Existem outros pagamentos, onde é levado em consideraçãosalário mensal médio. Este é o pagamento de certificados de doadores, o tempo de inatividade por culpa do empregador, despesas de viagem, indenização, subsídio de trabalho no centro de emprego, licença educacional, desde que a instituição de ensino tenha um registro e licença estadual, licença adicional, transferência do empregado para trabalhar com menores ganhos, a passagem de exames físicos. Aqui, ao calcular, também há algumas nuances.

Em geral, ao calcular os ganhos médios,todos os pagamentos. Por exemplo, os benefícios sociais são excluídos: assistência material, bônus único à custa dos lucros da empresa, pagamentos por enterro, compensação por atraso no pagamento de salários, acréscimos de cartões de licença por doença e pagamento de férias.

Pagamentos como trimestrais ou anuaisOs prêmios estão incluídos no cálculo na proporção que se relaciona com o período de cálculo. Por exemplo, em abril, um prêmio foi acumulado com base nos resultados do trabalho do primeiro trimestre. É necessário calcular o salário médio para o período de fevereiro a abril. Para o cálculo, os valores de acumulação são tomados para fevereiro e março, mais o prêmio trimestral para esses meses, bem como os acréscimos para abril sem prêmio.

Em geral, como para todo o país,O salário mensal médio na Rússia é de 27 mil rublos. Isto é de acordo com os dados estatísticos do 1º trimestre de 2013. Em comparação com os dados de outros países, a Rússia ocupa o 11º lugar em termos de renda média - US $ 900. No primeiro lugar é a Noruega, onde o salário mensal médio é de 5.500 dólares, no segundo - os EUA - 4.300 dólares, na terceira - Alemanha - 4.000 dólares. Se compararmos os países da CEI, nossas posições são mais otimistas: o primeiro lugar é a Rússia, o segundo é o Cazaquistão, o terceiro é o Azerbaijão. Em geral, o governo planeja retirar o país até 2030 ao nível dos salários dos países líderes, para isso o nível de renda que os russos devem crescer 2 vezes, e os pagamentos das pensões devem aumentar em 3 vezes, dado o aumento da taxa de inflação até o momento.

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