Quais são as qualidades pessoais no currículo devem ser indicadas?

É difícil imaginar uma vaga nos dias de hoje,um candidato para quem você não precisaria fornecer um currículo. Este documento, que o requerente compila de forma independente, descreve sua educação, experiência profissional, conquistas-chave, habilidades e conhecimento. Mas é necessário indicar qualidades pessoais no currículo e, em caso afirmativo, quais?

Vamos começar com o fato de que a pessoa

funcionário potencial para a maioriaAs empresas são de grande importância. Em primeiro lugar, devido à sua capacidade de obedecer e orientar, buscar soluções de problemas de forma independente e se dar bem com a equipe, muitas vezes depende do sucesso de toda a atividade da empresa. Em segundo lugar, para muitas profissões, são os traços de personalidade e o caráter do candidato que são líderes e necessários para o desempenho desse tipo de trabalho. Essas especialidades incluem todas as classes relacionadas à comunicação com pessoas: um professor, um professor, um conselheiro, uma enfermeira, um oficial de resgate.

Quais são as qualidades pessoais no currículo que dão a melhor impressão ao potencial empregador? Em primeiro lugar

comunicabilidade (se você tem muito o que fazercomunicar), a capacidade de resolver conflitos, encontrar uma saída para situações difíceis, uma posição de vida ativa, iniciativa. As qualidades indicadas no resumo devem ser verdadeiras. Claro, não há nada para auto-flagelação e ressalto de falhas, como inapropriado e auto-elogioso. Você deve tentar ser o mais objetivo possível, não para extremos. As qualidades pessoais negativas no currículo não são indicadas. Mas com o positivo também deve ser restringido: o empregador para qualquer coisa seu auto-retrato detalhado. O que ele precisa saber sobre você, ele descobrirá com a ajuda de testes psicológicos, durante a entrevista, durante o período experimental. A equipe do pessoal presta atenção ao estilo geral de seu comportamento e comunicação, de maneiras, e não apenas como você indicou as qualidades pessoais no currículo.

Um exemplo de uma lista de propriedades que são desejáveisVocê pode fazer o seu próprio caso, analisando anúncios de vagas. Pense também sobre o tipo de traços de caráter - do que você tem - pode ser especialmente atraente para seu potencial empregador. Sociabilidade e uma abordagem criativa só aumentarão suas chances se você estiver se candidatando a um cargo, por exemplo, um representante de vendas. Mas aqui para o contador, tais qualidades pessoais no currículo, mais provável, serão espancadas pelo empregador. Mas positivamente percebemos características como a independência do pensamento, a capacidade de resolver rapidamente problemas, responsabilidade, pensamento analítico. Qualquer que seja a pessoa, essas qualidades o caracterizam como um trabalhador confiável. Iniciativa, abordagem criativa, trecho também ajudará em qualquer profissão. Além das propriedades do personagem, tente descrever suas habilidades especiais no resumo. Por exemplo, se você está se candidatando ao cargo de gerente em uma empresa têxtil e pode costurar ou quer começar a vender equipamentos de medição e, ao mesmo tempo, é bom navegar ou gostar de projetar - certifique-se de indicar isso. Se você não é apenas um profissional, mas também com interesse e entusiasmo pelo que a empresa se especializa, será sua vantagem adicional.

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